為全面貫徹落實省委省政府“三個年”工作要求及全市“八個方面重點工作”相關部署，切實提升就業創業最優服務生態，打通穩就業、促發展、惠民生的“最后一公里”，3月2日，新城區委、區政府聯合西安市人社局在益田假日廣場舉辦“樂業新城 365天就業服務不打烊”活動啟動儀式暨2023年西安市新城區“春風行動”大型招聘會。

 

 

據介紹，新城區將通過推行“三個三”工作機制，落實“家門口就業”各項舉措，讓轄區群眾365天都能享受優質的就業服務。堅持“三面齊抓”，以“一圈、雙線、三面”為工作抓手，打造“15分鐘就業服務圈”，創新建設“1+9+N”就業創業服務驛站，堅持推行就業服務網上辦、就業創業事項一站辦的“線上+線下”雙核服務，拓展“就業創業、精準幫扶、維權保障”三方面服務效能。促進“三線聯動”，以重點企業、零工市場、轄區高校等不同對象為切入點。開展全年百場招聘不停歇、組織每月專題活動不斷線、落實每日就業服務全覆蓋，全面推行“全天候”工作模式。提升“三點保障”，以援企穩就業、服務助就業、穩崗擴就業為目標，聚焦重點企業、重點群體和特殊人群，提供“一對一”用工保障，開展“點對點”政策指導，推行“面對面”就業幫扶。踐行惠企利民初心，著力增進民生福祉，為促進新城區更高質量更充分就業、實現民生保障高質量發展貢獻力量。

 

 

“樂業新城365天 就業服務不打烊”啟動儀式后，舉辦“春風行動”大型招聘會。招聘會采用直播帶崗、現場招聘等線上線下相結合的雙渠道運行模式，著力為企業和求職者“牽線搭橋”。活動現場邀請企業180家，提供崗位6000余個，網絡招聘會參會企業229家，累計提供就業崗位15000余個，涉及互聯網通信、生物醫藥、金融、建筑等多個行業。會場設置招聘洽談區、政策宣傳區、就業指導區、崗位推薦區、“秦云就業”小程序推廣區、培訓咨詢區等6大區域200余個展位，政策推介、崗位指導、面試洽談等就業服務全方位覆蓋，滿足企業用工缺口和求職者多樣化就業需求，為企業“攬才”和勞動者“求職”搭建供需精準對接平臺，為經濟社會高質量發展保駕護航、添能蓄勢。

 

 

新城區始終錨定就業大盤，積極應對形勢變化，充分釋放政策效能，著力激發市場活力、穩定市場主體，全力挖掘崗位資源，搭建供需對接平臺，千方百計穩就業促就業。2022年度全區城鎮新增就業19392人，超額完成全年目標任務，就業工作成效顯著。2023年，新城區將聚焦經濟發展和民生保障大局，全力穩定經濟增長，綜合提升轄區就業環境，靶向解決“就業難”與“招工難”問題，促進群眾充分就業，助力企業招才引智，為企業高質量發展續航賦能。